管理學(xué)專業(yè)領(lǐng)域的畢業(yè)生,適應(yīng)在大中型企業(yè)特別是合資類與外向型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、政府機(jī)關(guān)、其它社會(huì)經(jīng)濟(jì)單位的信息管理部門、綜合管理部門、計(jì)算中心等相關(guān)部門從事信息管理與信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等管理工作。
管理學(xué)類專業(yè)的畢業(yè)生適應(yīng)在大中型企業(yè)特別是合資類與外向型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、政府機(jī)關(guān)、其它社會(huì)經(jīng)濟(jì)單位的信息管理部門、綜合管理部門、計(jì)算中心等相關(guān)部門從事信息管理與信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等管理工作。
具體來(lái)說——
(一)企業(yè)管理
1.企業(yè)管理:各類工商企業(yè)、銀行、證券公司等金融機(jī)構(gòu),會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu),以及政府經(jīng)濟(jì)管理部門。從事管理以及教學(xué)、科研方面的工作。
2. 市場(chǎng)營(yíng)銷:到企業(yè)、科研院所、高等院校等從事管理決策、營(yíng)銷管理、銷售、公關(guān)、品牌傳播、理論研究與教學(xué),或者是實(shí)際操作與管理性工作。
3. 會(huì)計(jì)學(xué):主要到企事業(yè)單位及政府部門從事會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研方面的工作。
4.財(cái)務(wù)管理:在高等院校和科研機(jī)構(gòu)從事學(xué)術(shù)研究,在工商企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、政府與事業(yè)單位、中介機(jī)構(gòu)從事財(cái)務(wù)管理、咨詢服務(wù)及其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理工作。
5. 人力資源管理:到企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作。
6. 旅游管理:主要到各級(jí)旅游行政管理部門、旅游企事業(yè)單位從事旅游管理、經(jīng)營(yíng)或研究工作。
(二)公共管理類
行政管理就業(yè)前景:主要到黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體從事管理工作以及科研工作。
公共事業(yè)管理:主要到文教、體育、衛(wèi)生、環(huán)保、社會(huì)保險(xiǎn)等公共事業(yè)單位或行政管理部門從事管理工作。
勞動(dòng)與社會(huì)保障:主要到政府部門、政策研究部門、大中型企事業(yè)單位從事勞動(dòng)與社會(huì)保障工作。
土地資源管理:主要到國(guó)土、城建、農(nóng)業(yè)、房地產(chǎn)以及相關(guān)領(lǐng)域從事土地調(diào)查、土地利用規(guī)劃、地籍管理及土地管理。
具體來(lái)講,在最近幾年內(nèi),其就業(yè)前景主要包括——
(1)傳統(tǒng)管理職位:有很大一部分職業(yè)經(jīng)理人的成長(zhǎng)最開始來(lái)自基層鍛煉經(jīng)驗(yàn)。雖然說很多企業(yè)(一部分外資企業(yè)除外)目前開出的待遇水平讓人難以接受,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,對(duì)我們的發(fā)展還是非常有幫助的。特別是那些有心又有條件上MBA的同學(xué)來(lái)說——研究生就業(yè)環(huán)境惡化,但是具有一定年限工作經(jīng)驗(yàn)的MBA畢業(yè)生在人力市場(chǎng)還是很受歡迎,如質(zhì)量管理、專業(yè)項(xiàng)目管理等;
(2)人力資源管理職位:以前的大學(xué)是沒有專門開設(shè)人力資源管理專業(yè)的,它只是工商管理專業(yè)的一門專業(yè)課。近幾年來(lái),人力資源管理人員的地位一直是水漲船高,在公司的人員配置、戰(zhàn)略決策、發(fā)展規(guī)劃等關(guān)鍵問題上都處于智囊團(tuán)位置,比如人力資源總監(jiān)、薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理等;
(3)市場(chǎng)營(yíng)銷職位:從歷年人才市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)看,市場(chǎng)營(yíng)銷職位的需求經(jīng)久不衰。銷售職位的供需兩旺一直是職場(chǎng)的一道風(fēng)景線,即使在不同行業(yè),市場(chǎng)營(yíng)銷類職位也總是招聘的熱門,比如營(yíng)銷總監(jiān)、營(yíng)銷主管、管理培訓(xùn)生、銷售培訓(xùn)生等。
(4)物流管理職位:北京奧運(yùn)會(huì)和上海世博會(huì)推動(dòng)了中國(guó)物流業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,招賢繡球四處高掛。而且,國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)物流行業(yè)成本壓縮的訴求也刺激了物流人才的需求。目前,市場(chǎng)對(duì)物流人才的需求量超過600余萬(wàn),被列為我國(guó)12類緊缺人才之一?梢哉f,中國(guó)的物流業(yè)正處在蓄勢(shì)待發(fā)的階段,極具市場(chǎng)潛力,前景十分廣闊。大家可以報(bào)考報(bào)關(guān)員考試,或者是跟單員資格認(rèn)證等。
(5)公共管理職位:這主要是公務(wù)員以及協(xié)會(huì)、學(xué)校等事業(yè)單位提供的就業(yè)機(jī)會(huì),這也是管理學(xué)專業(yè)研究生的一個(gè)去向。尤其是目前一些機(jī)構(gòu)推動(dòng)改革,實(shí)現(xiàn)工作人員的知識(shí)化、年輕化,相信這部分就業(yè)會(huì)很快成為一大亮點(diǎn)。
管理類專業(yè)的畢業(yè)生在就業(yè)薪酬方面,彈性較大。一般在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域從事管理工作的人員年薪高于在政府機(jī)構(gòu)中工作人員的年薪。政府機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員的年薪高于一般管理人員,而且差距較大。政府機(jī)構(gòu)的管理人員年薪約在1萬(wàn)-2萬(wàn)元;經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的管理人員年薪約在1.2萬(wàn)-10萬(wàn)元。有的在外資企業(yè)或民營(yíng)大型企業(yè)集團(tuán)的高級(jí)管理人員的年薪可達(dá)到幾百萬(wàn)元。
管理學(xué)中部分二級(jí)學(xué)科近幾年就業(yè)情況比較理想,比如工商管理里面的市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等專業(yè)就業(yè)情況一直不錯(cuò)。公共管理類專業(yè)的研究生早些年就業(yè)非常一般,大部分到高校任教或者從事理論研究,但在未來(lái)幾年估計(jì)公務(wù)員及協(xié)會(huì)等事業(yè)單位的就業(yè)會(huì)成為一個(gè)亮點(diǎn)。
咨詢類職位:這部分涉及到人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、物流管理等多個(gè)層面,除MBA、EMBA外,碩士研究生到咨詢公司就業(yè)的也是比較多的。中國(guó)本土的咨詢業(yè)還處于一個(gè)初步發(fā)展時(shí)期,文都教育認(rèn)為,在未來(lái)五年內(nèi),大多數(shù)大中型企業(yè)都會(huì)需要外腦的幫助,咨詢?nèi)藛T的需求會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大,更多管理學(xué)專業(yè)方面的高級(jí)人才會(huì)進(jìn)入這個(gè)就業(yè)領(lǐng)域。
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