大公國際北京總部怎么樣

大家別被雜音誤導了，大公還是很不錯的公司，關總1978年就從山西財經學業(yè)以高材生的身份畢業(yè)，雖然是作為工農兵大學生入校的，不過通過自己個人刻苦，還是取得了相當的成就。當年在美國，被洋人從精神和身體上都受到凌虐，所以才憤而加入大公，成為靈魂人物，成為精神導師。希望有志于信用評級的才俊積極加盟大公，我們提供最好的薪資待遇。

各種說法啊。。。

我來回答這個問題吧。我在大公干了兩年，入職前告訴我底薪5000，結果入職后變成底薪+績效=5000 我最慘的一個月，被扣了100%的績效，還被扣了基本工資，一個月下來剩1000多塊，沒有任何理由，你去找運營部的問，就答復你幫你查一下，然后就沒有下文了。每月扣錢是必然的，最讓人受不了的是所謂的“大公企業(yè)文化”，老關就是個土皇帝，公司內部官僚主義盛行，部門和部門間互相推諉工作是家常便飯，沒辦法，做得越多扣得越多。不把員工當人看，工作任務繁重，可到頭來一個月賺到錢還不夠公交錢...老關所宣稱的那一套，都是他忽悠大眾的，背后里他是個很摳門的人。每用一分錢都要經過他批示，他愿意批他就批，不愿意批就不批。更坑爹的是，他會說你先墊著，到時候再走流程報銷，這基本上就是為公司做貢獻了。
整個公司就是為了計劃考核活著，不是做計劃就是改計劃。老關口口聲聲“以員工發(fā)展為核心”，最后就是扣你沒商量。
如果你有別的選擇，就避開大公吧�？纯此�一個月幾十個人離職，就知道它對員工有多殘酷。

具體不清楚，之前給我連打兩個電話我在街上走路沒聽到，也就十分鐘左右回過去，那邊前臺說還會給我打的，我等一天以后又回過去，那人就很不耐煩的說我們人力二十多個人，我怎么知道誰打給你。我一聽這態(tài)度，企業(yè)文化估計不怎么樣，果斷放棄

ruoruo4455 發(fā)表于 2013-3-22 12:10

神貼

是那個評級機構么？我覺得還不如證券公司呢

作為大公國際的核心員工，我可以驕傲的向大家推薦這家公司。
大公國際本周六，也就是四月13日上午9:30~11:30在二十一世紀多功能廳（亮馬橋路40號）召開“深入學習關建中思想”大會，屆時除了在京的員工外，還歡迎有志加入大公的各界人士以及關心大公的各界人士共同學習這一劃時代的理論體系。
在這一活動中，與會者可以：
1. 了解關建中思想體系的形成過程，認知思想體系，領悟關建中的思想精髓。
2. 自覺用關建中思想統(tǒng)一認識，提升境界，變革思維，付諸行動。
3. 用關建中思想武裝頭腦，堅定信念。
大公國際的精神領袖人物關建中先生將親自登臺，這是一次難得的機會，關總并不是經常在公眾面前闡述其高深的理論成果的，殷切期待各界人士與會。
在這次活動中，還要隆重推出《關建中思想文集》，屆時有簽名售書活動，千載難逢。

這家公司到底怎樣��？

樓上正解！×××思想，你想做太祖末？

最扯淡的文化大革命，最扯淡的洗腦