誠然,教師應(yīng)該有敬業(yè)精神。所謂“教不嚴,師之惰”,“懶惰”的教師也是自古就有的。然而,要增強教師的敬業(yè)精神,斷斷不可隨便拿教師的飯碗來相威脅。當(dāng)前中國的教育缺乏一套真正科學(xué)完善的教學(xué)質(zhì)量評估體系。在這種情況下,校長要由ZF部門官員聘任,而教師又將由校長聘任,所以,打破教師“鐵飯碗”的結(jié)果,將是使廣大教師不得不為了自己的飯碗,而奉校長、部門官員如“衣食父母”,教師將徹底淪落為權(quán)力的奴仆,而不是傳道授業(yè)解惑的先知。為了自己的飯碗,教師將不得不對官員們唯唯諾諾,“官本位”思想將更加嚴重。如此,何來自由之思想、獨立之精神、真實之學(xué)術(shù)!“科教興國”從何談起!
<P> 相比于中小學(xué)教師,誰的“鐵飯碗”更要首先被打破呢?眾所周知,雖然上個世紀90年代就有“打破三鐵”之說,但公務(wù)員的鐵交椅、鐵飯碗、鐵工資是不會被觸動的。最近兩會,有人建議說要廢除領(lǐng)導(dǎo)干部待遇終身制,也不過是說說而已。每年公務(wù)員考試數(shù)十萬人爭搶一兩萬個崗位的,已足以證明當(dāng)官是當(dāng)前中國最為穩(wěn)當(dāng)?shù)暮寐殬I(yè)。官員們始終擁有“三鐵”,而教師卻得時刻擔(dān)心連飯碗都被打破,如何能科教興國?</P>
<P> 當(dāng)然,一個社會不能缺少官員,官員們盡忠職守服務(wù)民眾也是社會之福,但問題是,如果官員們始終擁有“三鐵”,成為社會上的特權(quán)階層,整個社會彌漫著“官本位”的風(fēng)氣,而教師職業(yè)反而不穩(wěn)定,甚至朝不保夕,那么,人們就將以追逐權(quán)力為榮而不是以追逐知識為榮。如此,科學(xué)發(fā)展就會停滯,民族的創(chuàng)新精神就會逐步喪失。中國封建社會長期以“科舉取士”,讀書的目的就是為了當(dāng)官,這正是導(dǎo)致長期領(lǐng)先于世界的中國科技日漸衰落的重要原因。</P>
<P> 在這次兩會上,不乏有要“尊師重教”之聲。教育部部長周濟也稱:“罵教育部可以,但不能罵老師,罵老師對孩子不好。老師是值得我們尊重的,教師行業(yè)是一個神圣的事業(yè)。有沒有問題?有問題。但我認為,我們的老師在社會上是一支最敬業(yè)、最具有奉獻精神的隊伍。大家對老師要多理解一些,多幫助一些,多表揚一些!</P>
<P> 教師職業(yè)的特殊性質(zhì),決定了他們需要一個相對安穩(wěn)的生活環(huán)境,這樣才能安心于學(xué)術(shù),潛心于教書育人。誠然,對于極少數(shù)不務(wù)正業(yè)的教師,是應(yīng)該加強管理的,但相對于各級官員,教師更有資格擁有“鐵飯碗”</P>