這是一個我很久很久以前就想要吐槽的關鍵詞,但一直沒下口,最主要是因為我太懶,另一方面也是這話題可能會戳到某些玻璃心。但是今天,現(xiàn)在,大概因為徹夜未眠脾氣焦躁,大概是因為耳機里Lily Allen的歌太HIGH,所以決定,寫吧寫吧。
炫耀什么代表缺什么
這句話用在什么情境中都管用,比如炫富的,炫資源的,炫人脈的,炫性能力的……請自行遐想。
遇見忽悠是個大概率事件,不用擔心,吃虧就是最好的教材。在一次次次次次次被忽悠的暈頭轉向后,你如果還不會辨別誰靠譜誰不靠譜,那就該好好反省下自己的判斷力了。
一個不陌生的場景,某某人口沫橫飛的吹噓:
XXX啊,我哥們兒!
XXX哦,我們關系很好!
XXX嘿,我特熟!
在我少不更事時,曾被這么忽悠過不少次,閃著星星眼仰望:哇塞你好厲害啊,那個人很牛的呢,你跟他很熟,你也很厲害吧。
漸漸的在經歷中明白,心里底氣不足的人,才需要這么大張旗鼓的用認識他人來給自己撐門面。
一個有趣的現(xiàn)象,隨著一些群一些聚會一些沙龍一些朋友的介紹,偶爾我也能“認識”到一些高大上的XXX,其中一小部分的XXX也能偶爾聊上幾句,再偶爾我和XXX提起某個自稱和他很熟的人時,XXX們常給我的回復是:好像之前一個飯局碰到過一兩次,不是很熟。有的干脆是,不認識啊,不太清楚啊。。
于是明白了何為“人艱不拆”!
人脈廣不等于能辦事
首先,不可否認有那么一小撮人確實將人脈玩的出神入化,不管有沒有為別人創(chuàng)造價值,至少自己在行業(yè)內的風評做的不錯,個人能力方面也有有可圈可點的地方。
每個行當都是金字塔型構造,尖兒上的那群人的才干無論放什么領域都不會弱到哪里去。成功是最好的美化劑,所以這篇吐槽只針對那些自以為能玩起人脈其實背后都傳瘋了壞風評的忽悠們。
這里有個偷換概念的現(xiàn)象:人脈廣=能辦事,但事實是,人脈廣被偷換成“認識”的人多,而“認識”這個狀態(tài)詞在微博微信各種社交網絡橫行的時代,更沒法去下一個確定的定義。比如微博互粉有互動算認識;微信通訊錄里有但一句話沒說過認識;在某個場合交換了下名片也算認識;在某個飯局互加了微信也算認識。
所謂人脈產生的利益或效果,只有在資源對等的情況下進行交換,產生雙贏的合作才是靠譜的方式。不乏靠偽裝的很有資源忽悠到好的交換資源這種情況出現(xiàn),但大家都不傻,合作一兩次吃虧了,砸的是自己招牌。圈子就這么大,壞事傳千里,網絡世界大家都跟透明人似的,別幻想撈一筆改頭換面再來一次,古話怎么說,不是不報,是時候未到。
透支自己的信用濫用個人品牌是自斷后路的做法。
當拼命想擠入某個圈子時,你注定是個旁觀者
親身經歷拿出來自黑,初出茅廬時覺得人脈好重要,拼命的想進入各種看起來高大上的圈子,舔著臉進了幾個后發(fā)現(xiàn),自己的閱歷經驗和人家根本不是一個層級的,就算進去了也只能眼睜睜看著大家談笑風生,說句話都小心翼翼生怕錯一句就露怯了讓人看穿。于是灰溜溜的退出,繞了一圈其實沒獲得什么,無非就是產生了一些所謂的“認識”。也干過炫“認識”這種蠢事兒,還好沒持續(xù)太久。
每個圈層都有個平均綜合實力的均值,當你自己達到了那個均值,進入是順理成章自然發(fā)生的事情,根本不用你四處求加入。大多數的我們都是資質平平的普通人,想要進步就必須付出相應的努力,專注提升自己的能力,做點實在的成績出來;交朋友,別玩人脈;誠懇、靠譜,做錯了就認錯,做好了要謙虛;再來點讓人眼前一亮的非工作閃光點,會讓你事半功倍。
那些你想要的,生命總會給你,交給時間就好。
慎用人脈,尤其是小到轉發(fā)微博或朋友圈這種事
讓朋友幫忙轉發(fā)這事兒大部分人都做過,我也做過(前幾天才針對一個人干了一次,被拒絕了)。從當年的求轉發(fā)微博到現(xiàn)在的求轉發(fā)朋友圈,我算是經歷過一波又一波的私信轟炸,對了,這里我說的僅針對挨個群發(fā)信息求轉這種。
微博時代答應的還算隨意,但微信時代就比較謹慎了,朋友圈畢竟還是相對私密,不想把自己的后花園變成個滿滿人情債的廣告菜地。其實覺得好的東西不用提醒自己主動就會轉,所以如果希望產生好的曝光量,創(chuàng)造好的內容才是王道。
每一次請求,都是你的一次印象分透支,不是不能用,而是要慎用。
保持禮貌,保持微笑,保持謙虛或者保持沉默
人是群居動物,人脈雖然聽起來虛,但有時候確實是能夠帶來一些幫助,尤其是做BD/PR/Marketing這種職能工作,怎么都逃不脫要社交的屬性。
在你還不足以憑個性行走江湖的時候,盡可能讓更多人喜歡你才是正確的做法。當然不是讓你虛偽,至于怎樣能做到,看個人情商高低了。
禮貌和微笑會給他人留下比較好的第一印象;在稍有些成績時也別得意,自信是好事,自大就要壞事了;如果真的腦中無貨,那就少說多聽,不懂就問別裝懂,誠懇總不會犯大錯。
我始終堅信你在別處失去的總會在另一處收回,與人交往的過程中帶有強烈的目的性不一定是好事,把得失心控制好,會給我們的職場情場之路帶來不少好處。
人脈就好像用來增加視覺身高而故意燙高的頭發(fā),我們做的事情才是真實身高的構成。本末倒置,容易頭重腳輕。