行動成功：提升團隊正能量 激發(fā)每一個員工的潛力

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　　一個企業(yè)的發(fā)展競爭，歸根結(jié)底是人的發(fā)展和競爭。企業(yè)要保持良性循環(huán)發(fā)展，除了員工要有技能外，讓員工擁有積極樂觀的職業(yè)素養(yǎng)，打造一支正能量滿滿的優(yōu)秀團隊，是企業(yè)良性循環(huán)發(fā)展的關(guān)鍵，作為一家公司的HR總監(jiān)，有幸參加了行動成功商學(xué)院的團隊正能量課程培訓(xùn)，和大家分享下：

　　
　　

　　
　　其實，正能量的培訓(xùn)是通過情景化的角色扮演、情緒舞蹈、互動提問、實景演練、音樂冥想等方式，來把學(xué)習(xí)變成游戲，把游戲變成力量，通過各種體驗式訓(xùn)練，最終使團隊充滿能量，做到齊心協(xié)力，全力以赴開展工作。上完課后我總結(jié)了下經(jīng)驗，主要有以下幾個方面：
　　
　　1.作為領(lǐng)導(dǎo)要自己先強大起來，在隊員不成熟的時期，以身作則把工作做好，要起到一個引導(dǎo)示范的作用，創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，讓員工有足夠的安全感，迸發(fā)員工內(nèi)心的正能量。
　　2.當(dāng)員工有負(fù)面情緒時，要及時做情緒干預(yù)，要告訴團隊成員們，他們就是最好的，然他們對工作充滿積極性，這樣能起到一個激勵作用，調(diào)動員工的工作積極性，從而激發(fā)員工潛能，有良好的狀態(tài)去面對每天的工作。
　　
　　在行動成功老師的幫助下，通過一系列的實效方式的實施，現(xiàn)在整個團隊的工作狀態(tài)都非常積極正面向上，企業(yè)整體風(fēng)貌很陽光，員工們有了歸屬感和責(zé)任心，工作也就做得更好，企業(yè)的效益也就有更好的保障了，對此，非常感謝行動成功的老師和他們專業(yè)實效的團隊，對我們公司的幫助，謝謝�。�
　　
　　

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