《HR招聘主管成長記:人力資源招聘、面試與甄選實務》

相似文件 換一批

是 否 +2 論壇幣

k人 參與回答

經(jīng)管之家送您一份

應屆畢業(yè)生專屬福利!

求職就業(yè)群

趙安豆老師微信：zhaoandou666

經(jīng)管之家聯(lián)合CDA

送您一個全額獎學金名額~ !

立即領取

感謝您參與論壇問題回答

經(jīng)管之家送您兩個論壇幣！

+2 論壇幣

《HR招聘主管成長記:人力資源招聘、面試與甄選實務》以主人公周小易的成長為線索，講述了她從現(xiàn)實招聘工作中所遇到的問題出發(fā)，直至后構(gòu)建完整的招聘管理體系的過程。《HR招聘主管成長記:人力資源招聘、面試與甄選實務》重點介紹了招聘需求分析、招聘渠道建設、面試與甄選技術(shù)以及招聘績效管理等內(nèi)容，與其他招聘圖書不同的是，《HR招聘主管成長記:人力資源招聘、面試與甄選實務》力求通過系統(tǒng)化來完善招聘工作，而非強調(diào)局部。

掃碼加我 拉你入群

請注明：姓名-公司-職位

以便審核進群資格，未注明則拒絕

分享0 收藏2 回帖

關(guān)鍵詞：人力資源 渠道建設 管理體系 績效管理 需求分析

感謝分享。